- Perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di Indonesia adalah tempat yang sangat diinginkan untuk bekerja.
Selain menawarkan stabilitas pekerjaan, PT KAI dan PT Telkom juga dikenal memberikan gaji yang kompetitif kepada karyawan mereka.
Dua BUMN terkemuka yang sering menjadi pilihan para pencari kerja adalah PT Kereta Api Indonesia (PT KAI) dan PT Telkom Tbk.
Baca Juga: Andre Rosiade Minta Sekjen PDIP Tidak Sebar Hoaks soal 3 Periode
Seperti dikutip dari TikTok @lowongankerjaindonesia07 intip adu kuat perbandingan gaji di PT KAI vs PT Telkom Tbk.
Simak Perbandingan Gaji Pegawai BUMN PT KAI vs PT Telkom Tbk:
1. Call Center Agent
Baca Juga: Indeks Bisnis UMKM BRI Q3-2023 & Ekspektasi Q4-2023: Pelaku UMKM Masih Kuat dan Tetap Prospektif
PT KAI: Call Center Agent Rp3 juta - Rp5 juta.
PT Telkom: Call Center Rp2,5 juta - Rp3 juta.
Dalam perbandingan ini, PT KAI menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk posisi Call Center Agent. Meskipun selisihnya tidak terlalu besar, gaji di PT KAI lebih menguntungkan.
Baca Juga: Lowongan Kerja di PT Bio Inti Agrindo, Dibutuhkan Posisi Sebagai Staff Pajak: Berikut Kualifikasinya
2. Staff Administrasi
PT KAI: Rp3 juta - Rp5 juta.